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    吃苦耐劳、诚信踏实、自强坚韧


    人生价值
    员工最重要的是品格、态度、忠诚企业和人生价值;

    自我价值
    yabo1000视员工为最宝贵的资本,为员工提供实现自我价值的舞台;

    人生价值
    自我价值
    人才价值观

    人才价值观
    企业最重要的是诚信、团队、尊重员工和人才价值观;

    长足发展
    为企业创造价值才能实现自我价值,关心员工成长才能使企业长足发展;

    优秀人才
    我们渴求优秀的人才,但更愿留住最合适的员工;

    长足发展
    优秀人才

    人才招聘


    招聘岗位职责及需求


    大客户经理2名

    一、职位要求:

    1、分析液化天然气市场发展状况,提供有关市场、销售、客户等有效资源信息;
    2
    、负责公司LNG撬装装备的市场推广、开发和售后服务工作;
    3
    、负责公司市场开拓,客户资源拓展、谈判和投标等工作;
    4
    、负责所属区域客户资源挖掘、公关、客户关系维护等工作。

    二、工作职责:

    1、大专以上学历,市场营销相关专业;
    2
    、具备良好的沟通能力和协调能力;
    3
    、在石油化工、天然气、油井油田、煤矿等行业有成功的大客户销售经验;
    4
    、能独立负责区域内的市场开发、维护工作。


    工艺设计经理1名

    一、职位要求:

    1、负责工程方案设计并按领导及客户要求进行修改;
    2
    、负责领导团队完成工程施工图设计;
    3
    、负责分部分项工程招标文件的编制;
    4
    、负责参与设备及安装电气部分招标及技术解释;
    5
    、现场施工过程中技术工艺部分解释协调;
    6
    、团队建设、人员培养。

    二、工作职责:

    1、化工、应用化学等相关专业大学本科及以上学历;
    2
    、熟知国家及行业设计规范;
    3
    、熟练掌握物料平衡、能量平衡和公用工程消耗计算等工艺参数的计算;
    4
    、熟练掌握化工模拟软件的使用;
    5
    、具备团队沟通管理经验,设计院工作经验优先。

    工艺设计工程师 4名

    一、职位要求:

    1、参与天然气装置工艺流程的优化、工艺流程图的绘制、工艺专业技术规格书及投标技术文件的编制;
    2
    、参与项目建设及专业施工的管理;
    3
    、售后服务技术支持;

    二、工作职责:

    1、化工、应用化学等相关专业大学本科及以上学历;

    2、熟知国家及行业设计规范;
    3、熟练掌握物料平衡、能量平衡和公用工程消耗计算等工艺参数的计算;
    4、熟练掌握化工等模拟软件的使用;
    5、具备2年以上设计院工艺设计经验者优先,具有扎实的专业理论基础知识。

    管道设计工程师2名

    一、职位要求:

    1、绘制天然气液化装置管道施工图纸;
    2
    、编制管道材料采购技术文件;
    3
    、参与项目建设,做好专业施工管理工作;
    4
    、提供售后服务技术支持。

    二、工作职责:

    1、化工、应用化学等相关专业大学本科及以上学历;
    2、熟知国家及行业设计规范;
    3、熟练掌握相关三维配管软件的使用。
    41-2年以上设计院工艺设计经验者优先,具有扎实的专业理论基础知识,性格稳定。

    电气工程师 1名

    一、职位要求:

    1、负责LNG项目负责绘制电气专业施工图纸;                

    2、参与编制相关的电气技术规格书,投标技术文件、技术方案编制;

    3、负责电气专业设备的维保及持续改进,确保设备正常运行;

    4、负责完成各项目组的电气设计任务。

    二、工作职责:

    1、本科及以上学历,具有设计院工作经验优先; 

    2、具有丰富的电气设备管理经验,熟悉各种电气设备原理、结构及性能。   

    3、具有熟练的CAD绘图能力、PLC自控能力、设备调试能力。                    

    4、根据项目需要能够适应短期(1-3个月)出差。

    总助 1名

    一、职位要求:

    1、负责对外公共关系的协调,包括政府及重要客户对接、公共关系管理、重要客户接待、商务谈判、业务对接等外联工作。

    2、及时准确掌握国家各级政府政策信息,结合项目申报计划及时进行申报工作。

    3、审核对外重要经济合同和上报的重要报表、文件、资料等。

    4、负责公司重点工作事项的督办及对公司相关部门的工作进行沟通和协调。

    5、处理董事长授权的其它事务。

    二、工作职责:

    1、具备一定的政府关系,较好的人际交往能力;

    2、有做过项目申报工作,具备相关工作经验;

    3、有较好的文字功底,良好的语言表达能力,出色的沟通能力及谈判能力;

    4、具备较强的执行力和思维应变能力。